胜任力发展及冰山模型&洋葱模型「c1胜任力概述」《人力资源管理
胜任素质洋葱模型
(一)胜任力的洋葱模型:外在与内在洋葱模型将员工岗位胜任力的经验层
洋葱模型
素质剥洋葱模型
图1中,spencer等人将胜任力看作一个冰山,类似于弗洛伊德的冰山模型将
绩效管理案例分析 资质洋葱模型 skills 技能 self-image 自我形象
公司秘书胜任力研究进展的文献计量分析下
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胜任力模型的阐述会有很多不同的图形表示,例如下图的洋葱模型.
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